Zoeken
Een luxe rubberboot waarvan de bodem loslaat en die bij een boottochtje tijdens een vakantie in Griekenland dreigt te zinken mag volgens het gerechtshof in Den Haag teruggegeven worden aan de verkoper. Het beroep op ontbinding van de koopovereenkomst door de onfortuinlijke kopers werd door de rechter gehonoreerd.
Lees verder
De rechtbank in Utrecht bepaalde enkele maanden geleden dat een zwembad in Abcoude niet aansprakelijk is voor de verdrinkingsdood van een bezoeker. Volgens de rechtbank hebben de badmeesters voldoende toezicht gehouden en heeft het zwembad voldoende veiligheidsmaatregelen getroffen...
Lees verder
Bij een echtscheiding moet er een flink aantal zaken geregeld worden. Er moeten afspraken gemaakt worden over de verdeling van alle bezittingen en schulden, maar ook eventuele kinderen en de echtelijke woning zullen meestal bovenaan het prioriteitenlijstje staan...
Lees verder
Dat onduidelijke of vage formuleringen in een arbeidscontract in de regel door rechters in het nadeel van de werkgever worden uitgelegd is bij velen wel bekend. Maar dat een knullige kopieerfout...
Lees verder
Over het gebruik en het gedogen van softdrugs in Nederland bestaan veel misverstanden. In Nederland geldt nog steeds een gedoogbeleid ten aanzien van het gebruik van softdrugs. Dit betekent onder andere dat het gebruik van een bepaalde hoeveelheid weliswaar wettelijk gezien strafbaar is, maar...
Lees verder
Telecomreus KPN werd onlangs door de rechtbank Breda teruggefloten op het punt van het in rekening brengen van acceptgirokosten bij een klant die per internetbankieren betaalde.
Lees verder
Een vrouw stelt de gemeente aansprakelijk voor het feit dat zij in een tunnel op de fiets tegen een graffitispuiter is aangereden. De graffitispuiter stapte net van het voetpad op het fietspad om zijn kunstwerk beter te kunnen bekijken.
Lees verder
Bij een ontslag met wederzijds goedvinden komt u als werknemer bijna altijd in aanmerking voor een WW-uitkering. Maar het moment waarop deze uitkering ingaat is afhankelijk van de ontslagdatum en de zogenaamde fictieve opzegtermijn.
Lees verder
Vanaf 1 januari 2012 moet elke werknemer zijn wettelijke vakantiedagen binnen zes maanden na het jaar waarin deze dagen zijn opgebouwd opnemen. De werknemer die dit niet doet raakt deze dagen kwijt.
Lees verder
De rechtbank in Utrecht heeft onlangs bevestigd dat een werkgever ook aansprakelijk kan zijn voor de gevolgen van een bedrijfsongeval ondanks door hem gegeven algemene veiligheidsinstructies.
Lees verder