Ga naar content

Wees kritisch op functioneringsverslag

Als u het niet eens bent met een functioneringsverslag is het verstandig om het functioneringsverslag niet te ondertekenen. Daarnaast kan het verstandig zijn om schriftelijk te reageren op het functioneringsverslag, zodat uit het dossier blijkt dat u het hiermee niet eens was.

Doet u dit niet, dan bestaat het risico dat het functioneringsverslag ooit gebruikt wordt om aan te tonen dat u niet heeft gefunctioneerd, bijvoorbeeld in een ontslagprocedure.

Ook interessant voor u:

Op zoek naar een mediator?

We hebben een handige vergelijker ontwikkeld die gebruikt kan worden om een geschikte mediator te vinden voor o.a. hulp bij scheiding.

Vind uw mediator
Terug naar boven